甲南電設工業株式会社 【神戸から転勤なし】電気工事施工管理/電気を通じて神戸の発展に貢献する【年間休日125日以上・土日休み】
応募受付中 中途 高卒 2027年卒【神戸から転勤なし】電気工事施工管理/電気を通じて神戸の発展に貢献する【年間休日125日以上・土日休み】
想定年収
この求人の特徴
仕事内容
私たちが手がけるのは、神戸の街に欠かせない「電気の司令塔(プロデューサー)」の仕事です。現場で汗を流すだけでなく、「人・物・お金」を動かしてプロジェクトを成功に導く、やりがいとライフワークバランスが両立できる環境です。
①あなたが手がける「街の景色」
マンションの新築工事を中心に、オフィスビル、倉庫、商業施設、お年寄りのための施設、そして市役所などの公共施設まで幅広く担当します。 「あのマンション、実は私が電気を通したんだよ」と家族や友人に誇れる仕事が街中に増えていきます。
②未経験から「プロデューサー」へ(仕事の3要素)
工事現場の責任者として「人・物・お金」をコントロールするのが、あなたの役割です。
【人】をつなぐ: 建物のオーナー様、工事の元請け会社(地元のゼネコン)、実際に作業をする職人さん。色々な立場の人と話し合いチームを一つにまとめます。
【物】を整える: 「ここにコンセントがあると便利だな」といった図面(設計図)を作ったり、必要な材料を手配したりして、工事がスムーズに進むよう準備します。
【金】を守る: 決められた予算の中で最高の品質を提供できるよう計算・管理します。ビジネスの視点が養われる重要なパートです。
③神戸に根を張り、自分らしく生きる
地域密着型の会社で転勤がなく、ずっと大好きな神戸で働けます。地元に貢献している実感を持ちながら、将来のライフプランも立てやすい環境です。 ネットで見かけるような「施工管理=不規則・徹夜・過重労働」という働き方はありません。
④「一生モノ」の技術と、圧倒的な将来性
スマホも照明もエアコンも、電気がなければ動きません。世の中から電気がなくならない限り、私たちの仕事がなくなることはありません。また 「若いうちは稼げない」は、当社には当てはまりません。早期から責任ある仕事を任せるため、頑張りと実力次第で20代のうちから高水準の年収を目指せます。
対象となる方
活躍できる経験
明るい方
負けん気が強い方
成長したい!稼ぎたい!と感じる方
必須条件
素直な方・嘘をつかない方
建設業は1つの現場の受注金額が大きく、また致命的な失敗や事故も少なからず存在します。
それを防ぐ為には、嘘をつかない・ごまかさない・素直に指示指導を受け入れられることが必須になります。
最終学歴
学歴学部を問いません
自動車免許
業務で自動車の運転が必要となりますが、会社に入ってから取得頂いても構いません
勤務地
兵庫県 神戸市兵庫区
JR兵庫駅から徒歩10分
給与
初任給(23歳の場合)
月給:252,062円
【内訳】
基本給:218,000円
固定残業代:約34,062円(20時間分:超過分は別途支給)
【将来的な年収イメージ】
28歳 年収700万円/月給38万円+賞与(経験6年)
34歳 年収950万円/月給46万円+賞与(経験12年)
22歳 年収500万円/月給27万円+賞与(経験4年)
昇給
年1回(5月)
賞与
年3回(7月、12月、4月)※4月の決算賞与は業績に応じて支給する
初年度賞与(例)
基本給の2.5か月分
諸手当
残業手当
役職手当:主任~部長
家賃手当:最大4万円(支給条件は社内規定による)
資格手当:最大4.5万円
1級電気工事施工管理技士 30,000円
1級電気工事施工管理技士補 10,000円
2級電気工事施工管理技士 10,000円
2級電気工事施工管理技士補 5,000円
1種電気工事士 10,000円
2種電気工事士 5,000円
消防設備士甲4 5,000円
福利厚生
社内積立NISAの奨励金制度(最大5,000円/月)
旅行支援制度(指定ホテル系列宿泊の場合、30,000~60,000円の補助)
家賃手当(社内規定による)
プロテイン・サプリの優待購入
健康支援アプリの導入
ヴィッセル神戸観戦チケット無料配布
資格取得費用全額支給
交通費支給、社員旅行、育児介護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、退職金、健康診断、
雇用形態
正社員
勤務時間
労働時間
8:30~17:30 1日のみなし労働時間8時間
休憩時間
11:45~12:45(60分)
残業時間
平均残業時間:約30時間
年間休日
125日以上
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝休み)
慶弔休暇、年末年始休暇、育児介護休暇
試用期間
6か月
海外勤務有無
無し
応募後の連絡方法
弊社担当者よりメールにて応募後の流れをご説明します。
弊社担当者:
塩出啓介(keisuke.shiode@kounanden.com)
加納久美(kanou@kounanden.com)
採用プロセス
まずはエントリーシートを提出いただきます。
その際、書類選考は行いません。
エントリーシート提出後、面接日時の調整を行います。
面接回数は1回です。下記内容を同日に行います。
《内容》所要時間:約2時間
・先輩社員とのアイスブレイク談話
・適性検査
・10分休憩
・役員との面接
面接後、1週間以内にお返事をメールか電話にてお知らせいたします。
面接回数
1回
面接場所
弊社事業所3階応接室にて
住所:兵庫県神戸市兵庫区芦原通1-2-12